{"id":3635,"date":"2021-03-06T22:21:57","date_gmt":"2021-03-06T22:21:57","guid":{"rendered":"http:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/?page_id=3635"},"modified":"2022-04-01T18:07:17","modified_gmt":"2022-04-01T18:07:17","slug":"escala-salarial","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/","title":{"rendered":"ESCALA SALARIAL"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"3635\" class=\"elementor elementor-3635\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"has_eae_slider elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-6a73395 elementor-section-height-min-height elementor-section-full_width elementor-section-height-default elementor-section-items-middle wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no\" data-id=\"6a73395\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;slideshow&quot;,&quot;background_slideshow_gallery&quot;:[{&quot;id&quot;:8238,&quot;url&quot;:&quot;http:\\\/\\\/comfaputumayo.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/banner.png&quot;},{&quot;id&quot;:8247,&quot;url&quot;:&quot;http:\\\/\\\/comfaputumayo.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/banner2.png&quot;},{&quot;id&quot;:8248,&quot;url&quot;:&quot;http:\\\/\\\/comfaputumayo.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/03\\\/banner-3.png&quot;}],&quot;background_slideshow_slide_transition&quot;:&quot;slide_left&quot;,&quot;background_slideshow_ken_burns&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;background_slideshow_slide_duration&quot;:10000,&quot;background_slideshow_loop&quot;:&quot;yes&quot;,&quot;background_slideshow_transition_duration&quot;:500,&quot;background_slideshow_ken_burns_zoom_direction&quot;:&quot;in&quot;,&quot;_ha_eqh_enable&quot;:false}\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-background-overlay\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-no\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"has_eae_slider elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-0ffdc91\" data-id=\"0ffdc91\" data-element_type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f274172 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"f274172\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c26c927 wpr-fancy-text-rotate-1 wpr-advanced-text-style-animated wpr-animated-text-infinite-yes elementor-widget elementor-widget-wpr-advanced-text\" data-id=\"c26c927\" data-element_type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;anim_loop&quot;:&quot;yes&quot;}\" data-widget_type=\"wpr-advanced-text.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\n\t\t<h3 class=\"wpr-advanced-text\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t<span class=\"wpr-anim-text wpr-anim-text-type-rotate-1\" data-anim-duration=\"1000,4000\" data-anim-loop=\"yes\">\n\t\t\t<span class=\"wpr-anim-text-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<b>Escala salarial<\/b>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<b>Escala salarial<\/b>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\n\t\t<\/h3>\n\t\t\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b070f30 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"b070f30\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"has_eae_slider elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-a4458da\" data-id=\"a4458da\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"has_eae_slider elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-85a7955 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no\" data-id=\"85a7955\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;_ha_eqh_enable&quot;:false}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"has_eae_slider elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-9183e88\" data-id=\"9183e88\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b1848d4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b1848d4\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">La escala salarial es un t\u00e9rmino propio y especial de la Funci\u00f3n P\u00fablica y de los servidores del Estado, tal como lo prev\u00e9 el art\u00edculo la Ley 4\u00b0 de 1992, a trav\u00e9s de la cual se fija el r\u00e9gimen salarial y prestacional de los empleados p\u00fablicos. Como lo se\u00f1ala el art\u00edculo 1\u00b0 de dicha ley, las normas aplican para los servidores p\u00fablicos. De igual forma, seg\u00fan el art\u00edculo 2\u00b0 la fijaci\u00f3n del r\u00e9gimen salarial y prestacional tendr\u00e1, entre otros, los siguientes criterios, l) el establecimiento de rangos de remuneraci\u00f3n para los cargos de los niveles profesional, asesor, ejecutivo y directivo de los organismos y entidades de la Rama Ejecutiva y de la organizaci\u00f3n electoral, situaci\u00f3n que corresponde su reglamentaci\u00f3n al Gobierno Nacional.<br \/>El literal, al hacer referencia al \u201cformato de informaci\u00f3n de servidores p\u00fablicos y contratistas\u201d, necesariamente indica que la norma est\u00e1 dirigida precisamente a los \u201cservidores p\u00fablicos y contratistas\u201d. En los t\u00e9rminos de la ley 21 de 1982, las CCF son entidades sin \u00e1nimo de lucro regidas por el derecho privado, circunstancia que implica que las personas que las integran no tienen la categor\u00eda de servidores p\u00fablicos, se rigen por los estatutos y C\u00f3digo Sustantivo del Trabajo, esto en consonancia con el par\u00e1grafo 2\u00b0 de la disposici\u00f3n en comento, en el cual se advierte que ser\u00e1 el DAFP la que establecer\u00e1 el formato y los circunscribe para los servidores p\u00fablicos y contratistas del Estado.<br \/>El DAFP tiene como objeto \u201cel fortalecimiento de las capacidades de los servidores p\u00fablicos y de las entidades y organismos del Estado, su organizaci\u00f3n y funcionamiento\u201d, dentro de sus funciones est\u00e1 la de formular, implementar y hacer seguimiento de las pol\u00edticas de desarrollo administrativo de la funci\u00f3n p\u00fablica, el empleo p\u00fablico, la gesti\u00f3n del talento humano, la gerencia p\u00fablica, el desempe\u00f1o de las funciones p\u00fablicas por los particulares, la organizaci\u00f3n administrativa del Estado. Dentro de su competencia no hay aspecto relacionado con las CCF<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2063fbd elementor-hidden-desktop elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"2063fbd\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"has_eae_slider elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-7a0afda elementor-section-height-min-height elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-items-middle wpr-particle-no wpr-jarallax-no wpr-parallax-no wpr-sticky-section-no\" data-id=\"7a0afda\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;_ha_eqh_enable&quot;:false}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"has_eae_slider elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-3915287\" data-id=\"3915287\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-187da03 elementor-widget elementor-widget-spacer\" data-id=\"187da03\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"spacer.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-spacer\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-spacer-inner\"><\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Escala salarial Escala salarial La escala salarial es un t\u00e9rmino propio y especial de la Funci\u00f3n P\u00fablica y de los servidores del Estado, tal como lo prev\u00e9 el art\u00edculo la Ley 4\u00b0 de 1992, a trav\u00e9s de la cual se fija el r\u00e9gimen salarial y prestacional de los empleados p\u00fablicos. Como lo se\u00f1ala el art\u00edculo 1\u00b0 de dicha ley, las normas aplican para los servidores p\u00fablicos. De igual forma, seg\u00fan el art\u00edculo 2\u00b0 la fijaci\u00f3n del r\u00e9gimen salarial y prestacional tendr\u00e1, entre otros, los siguientes criterios, l) el establecimiento de rangos de remuneraci\u00f3n para los cargos de los niveles profesional, asesor, ejecutivo y directivo de los organismos y entidades de la Rama Ejecutiva y de la organizaci\u00f3n electoral, situaci\u00f3n que corresponde su reglamentaci\u00f3n al Gobierno Nacional.El literal, al hacer referencia al \u201cformato de informaci\u00f3n de servidores p\u00fablicos y contratistas\u201d, necesariamente indica que la norma est\u00e1 dirigida precisamente a los \u201cservidores p\u00fablicos y contratistas\u201d. En los t\u00e9rminos de la ley 21 de 1982, las CCF son entidades sin \u00e1nimo de lucro regidas por el derecho privado, circunstancia que implica que las personas que las integran no tienen la categor\u00eda de servidores p\u00fablicos, se rigen por los estatutos y C\u00f3digo Sustantivo del Trabajo, esto en consonancia con el par\u00e1grafo 2\u00b0 de la disposici\u00f3n en comento, en el cual se advierte que ser\u00e1 el DAFP la que establecer\u00e1 el formato y los circunscribe para los servidores p\u00fablicos y contratistas del Estado.El DAFP tiene como objeto \u201cel fortalecimiento de las capacidades de los servidores p\u00fablicos y de las entidades y organismos del Estado, su organizaci\u00f3n y funcionamiento\u201d, dentro de sus funciones est\u00e1 la de formular, implementar y hacer seguimiento de las pol\u00edticas de desarrollo administrativo de la funci\u00f3n p\u00fablica, el empleo p\u00fablico, la gesti\u00f3n del talento humano, la gerencia p\u00fablica, el desempe\u00f1o de las funciones p\u00fablicas por los particulares, la organizaci\u00f3n administrativa del Estado. Dentro de su competencia no hay aspecto relacionado con las CCF<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_coblocks_attr":"","_coblocks_dimensions":"","_coblocks_responsive_height":"","_coblocks_accordion_ie_support":"","inline_featured_image":false,"pgc_sgb_lightbox_settings":"","footnotes":""},"class_list":["post-3635","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v25.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>ESCALA SALARIAL - COMFAMILIAR PUTUMAYO<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"ESCALA SALARIAL - COMFAMILIAR PUTUMAYO\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Escala salarial Escala salarial La escala salarial es un t\u00e9rmino propio y especial de la Funci\u00f3n P\u00fablica y de los servidores del Estado, tal como lo prev\u00e9 el art\u00edculo la Ley 4\u00b0 de 1992, a trav\u00e9s de la cual se fija el r\u00e9gimen salarial y prestacional de los empleados p\u00fablicos. Como lo se\u00f1ala el art\u00edculo 1\u00b0 de dicha ley, las normas aplican para los servidores p\u00fablicos. De igual forma, seg\u00fan el art\u00edculo 2\u00b0 la fijaci\u00f3n del r\u00e9gimen salarial y prestacional tendr\u00e1, entre otros, los siguientes criterios, l) el establecimiento de rangos de remuneraci\u00f3n para los cargos de los niveles profesional, asesor, ejecutivo y directivo de los organismos y entidades de la Rama Ejecutiva y de la organizaci\u00f3n electoral, situaci\u00f3n que corresponde su reglamentaci\u00f3n al Gobierno Nacional.El literal, al hacer referencia al \u201cformato de informaci\u00f3n de servidores p\u00fablicos y contratistas\u201d, necesariamente indica que la norma est\u00e1 dirigida precisamente a los \u201cservidores p\u00fablicos y contratistas\u201d. En los t\u00e9rminos de la ley 21 de 1982, las CCF son entidades sin \u00e1nimo de lucro regidas por el derecho privado, circunstancia que implica que las personas que las integran no tienen la categor\u00eda de servidores p\u00fablicos, se rigen por los estatutos y C\u00f3digo Sustantivo del Trabajo, esto en consonancia con el par\u00e1grafo 2\u00b0 de la disposici\u00f3n en comento, en el cual se advierte que ser\u00e1 el DAFP la que establecer\u00e1 el formato y los circunscribe para los servidores p\u00fablicos y contratistas del Estado.El DAFP tiene como objeto \u201cel fortalecimiento de las capacidades de los servidores p\u00fablicos y de las entidades y organismos del Estado, su organizaci\u00f3n y funcionamiento\u201d, dentro de sus funciones est\u00e1 la de formular, implementar y hacer seguimiento de las pol\u00edticas de desarrollo administrativo de la funci\u00f3n p\u00fablica, el empleo p\u00fablico, la gesti\u00f3n del talento humano, la gerencia p\u00fablica, el desempe\u00f1o de las funciones p\u00fablicas por los particulares, la organizaci\u00f3n administrativa del Estado. Dentro de su competencia no hay aspecto relacionado con las CCF\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"COMFAMILIAR PUTUMAYO\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/Comfaputumayo\/\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-04-01T18:07:17+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"2 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/\",\"url\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/\",\"name\":\"ESCALA SALARIAL - COMFAMILIAR PUTUMAYO\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-03-06T22:21:57+00:00\",\"dateModified\":\"2022-04-01T18:07:17+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"ESCALA SALARIAL\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#website\",\"url\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/\",\"name\":\"COMFAMILIAR PUTUMAYO\",\"description\":\"Tu Bienestar es Nuestra Prioridad.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#organization\",\"name\":\"COMFAMILIAR PUTUMAYO\",\"url\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/LogoComfaputumayoPNG.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/LogoComfaputumayoPNG.png\",\"width\":2771,\"height\":877,\"caption\":\"COMFAMILIAR PUTUMAYO\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/Comfaputumayo\/\",\"https:\/\/www.instagram.com\/comfaputumayo\/\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"ESCALA SALARIAL - COMFAMILIAR PUTUMAYO","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"ESCALA SALARIAL - COMFAMILIAR PUTUMAYO","og_description":"Escala salarial Escala salarial La escala salarial es un t\u00e9rmino propio y especial de la Funci\u00f3n P\u00fablica y de los servidores del Estado, tal como lo prev\u00e9 el art\u00edculo la Ley 4\u00b0 de 1992, a trav\u00e9s de la cual se fija el r\u00e9gimen salarial y prestacional de los empleados p\u00fablicos. Como lo se\u00f1ala el art\u00edculo 1\u00b0 de dicha ley, las normas aplican para los servidores p\u00fablicos. De igual forma, seg\u00fan el art\u00edculo 2\u00b0 la fijaci\u00f3n del r\u00e9gimen salarial y prestacional tendr\u00e1, entre otros, los siguientes criterios, l) el establecimiento de rangos de remuneraci\u00f3n para los cargos de los niveles profesional, asesor, ejecutivo y directivo de los organismos y entidades de la Rama Ejecutiva y de la organizaci\u00f3n electoral, situaci\u00f3n que corresponde su reglamentaci\u00f3n al Gobierno Nacional.El literal, al hacer referencia al \u201cformato de informaci\u00f3n de servidores p\u00fablicos y contratistas\u201d, necesariamente indica que la norma est\u00e1 dirigida precisamente a los \u201cservidores p\u00fablicos y contratistas\u201d. En los t\u00e9rminos de la ley 21 de 1982, las CCF son entidades sin \u00e1nimo de lucro regidas por el derecho privado, circunstancia que implica que las personas que las integran no tienen la categor\u00eda de servidores p\u00fablicos, se rigen por los estatutos y C\u00f3digo Sustantivo del Trabajo, esto en consonancia con el par\u00e1grafo 2\u00b0 de la disposici\u00f3n en comento, en el cual se advierte que ser\u00e1 el DAFP la que establecer\u00e1 el formato y los circunscribe para los servidores p\u00fablicos y contratistas del Estado.El DAFP tiene como objeto \u201cel fortalecimiento de las capacidades de los servidores p\u00fablicos y de las entidades y organismos del Estado, su organizaci\u00f3n y funcionamiento\u201d, dentro de sus funciones est\u00e1 la de formular, implementar y hacer seguimiento de las pol\u00edticas de desarrollo administrativo de la funci\u00f3n p\u00fablica, el empleo p\u00fablico, la gesti\u00f3n del talento humano, la gerencia p\u00fablica, el desempe\u00f1o de las funciones p\u00fablicas por los particulares, la organizaci\u00f3n administrativa del Estado. Dentro de su competencia no hay aspecto relacionado con las CCF","og_url":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/","og_site_name":"COMFAMILIAR PUTUMAYO","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/Comfaputumayo\/","article_modified_time":"2022-04-01T18:07:17+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Tiempo de lectura":"2 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/","url":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/","name":"ESCALA SALARIAL - COMFAMILIAR PUTUMAYO","isPartOf":{"@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#website"},"datePublished":"2021-03-06T22:21:57+00:00","dateModified":"2022-04-01T18:07:17+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/escala-salarial\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"ESCALA SALARIAL"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#website","url":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/","name":"COMFAMILIAR PUTUMAYO","description":"Tu Bienestar es Nuestra Prioridad.","publisher":{"@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#organization","name":"COMFAMILIAR PUTUMAYO","url":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/LogoComfaputumayoPNG.png","contentUrl":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-content\/uploads\/2021\/01\/LogoComfaputumayoPNG.png","width":2771,"height":877,"caption":"COMFAMILIAR PUTUMAYO"},"image":{"@id":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/Comfaputumayo\/","https:\/\/www.instagram.com\/comfaputumayo\/"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3635"}],"collection":[{"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3635"}],"version-history":[{"count":21,"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3635\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10324,"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3635\/revisions\/10324"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/comfaputumayo.com\/demo1\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3635"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}